Veyong mengadakan simposium untuk pekerja tentera yang bersara

Untuk melakukan pekerjaan yang baik dalam perkhidmatan dan menjamin tentera bersara dan terus meneruskan tradisi yang baik dari tentera revolusioner, pada kesempatan Hari Angkatan Darat pada 1 Ogosst,Veyong, anak syarikat Limin Group., Mengadakan Hari Veteran untuk merayakan Simposium Festival Pengasas Tentera. Rong Shiqin, Timbalan Pengurus Besar Syarikat dan Pengerusi Kesatuan Buruh, Li Jingqiang, Naib Pengerusi, Yu Xiaohong, dan 9 askar bersara dari jabatan dan bengkel menghadiri simposium itu.

Veyong Pharma

Pada mesyuarat itu, semua orang berdiri dan menyanyikan lagu kebangsaan. Pemimpin syarikat mengedarkan "1 Ogos" cenderahati kepada tentera yang bersara.

Kilang Veyong

Selepas itu, wakil -wakil anggota tentera yang bersara bertukar ucapan mengenai "Bagaimana untuk meneruskan gaya kerja yang baik dari tentera, berani dalam jawatan mereka sendiri, dan melakukan perbuatan baik" berdasarkan realiti peribadi mereka. Semua orang mengatakan bahawa kita mesti mematuhi prinsip "menghapuskan dari tentera tanpa pudar", dengan sikap kesetiaan mutlak kepada parti dan tanggungjawab mutlak untuk tujuan itu, untuk meningkatkan lagi rasa tanggungjawab dan misi, belajar keras, bekerja keras, terus meningkatkan tahap perniagaan dan kemampuan kerja, dan secara aktif memainkan peranan. Peranan, bertahan dalam semua jenis publisiti, dan memberi sumbangan yang lebih besar kepada pembangunan syarikat dengan tindakan praktikal.

Hebei

Bagi pihak syarikat, Rong Shiqin, timbalan pengurus besar syarikat dan pengerusi Kesatuan Buruh, ingin memberi anda tiga harapan:

1. Kita mesti terus mengekalkan tradisi tentera yang baik. Terus mengekalkan kualiti ideologi yang baik, dedikasi pengorbanan, disiplin yang ketat dan konsep yang mematuhi undang-undang dan gaya kerja yang mantap dan kukuh. Terus mengekalkan watak yang sangat baik dari tentera, dan memberi tumpuan kepada politik, keadaan keseluruhan, perpaduan, dan kestabilan. Dalam pekerjaan masing -masing, buat sumbangan kepada pembangunan perusahaan.

Kedua, kita mesti menubuhkan konsep pembelajaran sepanjang hayat, sentiasa menyesuaikan struktur pengetahuan, meningkatkan kemahiran kita, dan meningkatkan kesesuaian dan daya saing kita sendiri. Ketahui pengetahuan teoritis dari pelbagai saluran, pelajari pengalaman praktikal dengan cara yang turun-ke-bumi, menguasai kemahiran yang sangat baik yang diperlukan untuk kedudukan ini, dan terus meningkatkan tahap perniagaan dan kemampuan kerja anda.

3. Didedikasikan untuk pekerjaan anda, bekerja keras, lakukan satu baris, cinta satu baris, dan pakar dalam satu baris. Mengukuhkan rasa tanggungjawab dan misi kerja mereka sendiri, dan berusaha untuk menjadi tulang belakang dan bakat profesional kedudukan ini. Pada masa ini, syarikat itu berada dalam tempoh kritikal keusahawanan kedua dan pembangunan ke hadapan, dengan banyak tugas, tugas berat dan keperluan yang tinggi. Pada masa ini, semakin banyak kita mesti menunjukkan warna -warna sebenar para askar, terus mengekalkan semangat pertempuran yang dapat bertarung dan memenangi pertempuran, meningkatkan keyakinan, tidak takut kesulitan, dan mencapai hasil yang lebih baik. Akhirnya, bagi pihak syarikat itu, Presiden Rong berharap semua veteran percutian gembira dan kerja lancar.

Hebei Veyong

 


Masa Post: Aug-03-2022